May Habib je možda slučajno ušla u tehnološku industriju, ali ona sada vodi uspješnu kompaniju i tim za saradnju.
Habib je izvršni direktor i suosnivač Writera, asistenta za pisanje koji koristi umjetnu inteligenciju napravljenu za profesionalce na radnom mjestu. Kompanija sa sjedištem u San Franciscu koristi tehnologiju mašinskog učenja kako bi pomogla ljudima da zvuče pametnije, ljubaznije i samopouzdanije.
Habib razumije moć riječi, ne samo u njenom društvu, već i kao dio ličnih interakcija gdje se dešava prava magija.
"Stvarno mi se sviđa ideja da pisanjem i kucanjem možemo naučiti komunikacijske strategije koje nam služe i van mreže, gdje se stvaraju zaista najjače lične veze", rekla je za Lifewire preko telefona.
Brze činjenice
- Naziv: May Habib
- Od: May je odrasla u Libanu i preselila se u Sjedinjene Države 2003.
- Random Delight: U slobodno vrijeme, May voli da se kupa u opuštajućoj kadi svaki dan. I, naravno, provodi vrijeme igrajući se sa svojom djecom.
- Ključni citat ili moto za život: "Poređenje je lopov radosti."
Rad sa riječima
Habib je prvobitno ušao u tehnološku industriju kao apsolvent na Harvardu tako što je bio smješten u tehnološku grupu. Nakon koledža, bila je na strani investiranja u svijetu tehnologije sve dok nije odlučila da se odluči i sama suosnivač Writer.
Tehnika koja stoji iza Writer-a koristi efikasan okvir za pisanje, sa mašinskim učenjem u svojoj srži, kako bi naučio mnoge nijanse engleskog jezika.
"Bilo da ste novi u engleskom ili da li vam je to maternji jezik, postoje situacije na poslu u kojima nam je potrebna samo prava riječ", rekao je Habib..
"Na dnu [okvira] nalazi se ono što nazivamo temeljima sjajnog pisanja, a radi se o pravopisu i gramatici, ali i pisanju na način bez žargona i pisanju jasno i koncizno."
Na primjer, Writerovo mašinsko učenje može obučiti modele da nauče obradu prirodnog jezika kako bi odredili razliku između homonima i koje je značenje višeznačne riječi tačno u rečenici.
Ali profesionalci također koriste Writerovu tehnologiju da jednostavno pronađu prave riječi kako bi prenijeli prave poene.
"Razgovarali smo sa našim korisnicima i kupcima koji su tehnički profesionalci koji se unervoze kada šalju e-poruku koja će ići vanjskoj strani, ili nisu sigurni kako da isporuče tešku poruku kolegi - žele da budu direktni, ali ne i nepristojni", rekao je Habib.
Habib je rekla da je ponosna na to koliko je kompanija stigla od svog pokretanja 2019. godine, kao i na tim koji je izgradila kako bi joj pomogla da stigne tamo.
"Osjećam se kao da sam radila cijelu svoju karijeru da bih stigla ovdje", rekla je. "Mislim da je postizanje mjesta sa timom koji me izaziva i podržava istim mjerama."
Leading The Pack
Budući u vodećoj ulozi, Habib je rekla da razumije važnost ulaska u svakodnevne sitne detalje i vođenja grupe (da tako kažem) u načinu razmišljanja kompanije.
"Nešto što mi je važno u ovoj fazi je da budem zaista na vrhu prioriteta našeg rukovodećeg tima i osjetim te prioritete s njima, i da im dam pistu da posjeduju svoj uspjeh i posjeduju svoje greške", rekla je.
"Mislim da sve nas čini mnogo uspješnijima ako idemo na stvari s razmišljanjem o rastu i učenju, u odnosu na to da budemo tjeskobni ili očajni da nešto uradimo."
Kao žena lider u tehnologiji, Habib je rekla da je svjesna nedosljednosti spola u industriji i kako su žene koje su izvršne direktorice tehnologije ređe od svojih muških kolega.
"Samo 2% venture finansiranja ide ženama, što je tako apsurdno", rekla je ona.
Zaista mi se sviđa ideja da pisanjem i kucanjem možemo naučiti komunikacijske strategije koje nam služe i van mreže, gdje se stvaraju zaista najjače lične veze.
Zbog toga, Habib je rekao da je od vitalnog značaja za žene koje su već u industriji da podrže nove žene koje ulaze u nju.
"Iznos sredstava koji ide mješovitim spolnim timovima ili timovima samo za žene je jadan. To su jednocifrene brojke i to svakako treba riješiti," rekla je.
"Moramo podržati žene koje to rade. Što je više [žena], više će stvarati i finansirati druge."
Habib je rekla da misli da zapravo ima mnogo prednosti biti žena u tehnološkoj industriji ovih dana, posebno kada je u pitanju otpornost da nastavi dalje uprkos izazovima s kojima se mogu suočiti.
"Osećam da mogu da odem na ovo putovanje na način na koji me podržava moja porodica, i zato treba da nastavim jer imam ovaj prelep ekosistem koji me podržava", rekla je ona.
"Mislim da postoji mnogo razloga zašto žena neće odustati."
